Звонок 4d1ee37f
Транскрипт: done
Аналитика: done
confidence: high
ручная проверка · low_score
36%
Общий балл
Coaching tip: При возражении «не готов» — не сдавайтесь: задайте уточняющие вопросы, создайте ценность, предложите конкретный дедлайн следующего контакта и зафиксируйте его.
Портрет клиента
Открыть отдельно →🌡 Температура
cold
👤 Демография · ЛПР
Да — принимает решение
👤 Жизненные обстоятельства
Планирует вернуться к вопросу во второй половине мая
👤 Демография
gender: M
sphere: Строительный контроль
role: Специалист по строительному контролю
💰 Финансы
preferred_payment_method: unknown
financial_readiness: unknown
payment_ready: False
🎯 Мотивация
- interest: Нейросети для автоматизации рутины в строительном контроле (отчёты, акты, документация)
- motivation: Упростить рутинные операции: отчёты, акты, документация
- learning_goals: Понять, как нейросети могут автоматизировать его работу
- learning_preferences: Интересует наличие обратной связи/кураторства
- life_circumstances: Планирует вернуться к вопросу во второй половине мая
⚠️ Возражения
Нужно время на принятие решения
Нужна дополнительная информация
❓ Вопросы клиента
Как происходит процесс обучения?
Есть ли обратная связь во время обучения?
Где искать точку входа, если решится?
Оценка чеклиста
Upsale
0/1
· 0%
Пояснил, в чём ценность более дорогих курсов
w3
Апсейл не предлагался; цены вообще не обсуждались.
условный пункт
Предложил несколько различных тарифов
w2
Тарифы и варианты курсов не предлагались.
условный пункт
Уточнил, на чём остановился клиент, что ему подходит
w2
Менеджер не уточнила, какой из вариантов/форматов клиенту ближе.
Какой курс предложен в качестве Upsale (метаполе)
w1
Апсейл не производился.
условный пункт
Активная позиция менеджера
1/3
· 33%
Менеджер активно вёл диалог
w3
«Угу, я поняла вас. Ну смотрите, я могу вам...» [00:00]
Диалог пассивный: менеджер не перехватывала инициативу, быстро уступала при возражениях.
Проявлял заинтересованность в общении
w2
«уточнила у коллег по поводу курса, проговаривала, какие темы» [00:00]
Менеджер проявила инициативу, заранее уточнив информацию у коллег для клиента.
Консультант пытался убедить клиента принять решение
w4
«Хорошо, услышала вас, тогда сейчас информацию вам продублирую» [00:00]
После возражения «не готов» менеджер не предприняла попыток убедить клиента, сразу согласившись.
Выявление потребностей
5/9
· 56%
Чем занимается клиент
w3
«техническую часть по стройконтролю» [00:00]
Из контекста ясно, что клиент работает в стройконтроле; менеджер это учла и упомянула.
Почему выбрано именно это направление
w3
Менеджер не спросила, почему клиент выбрал именно нейросети как направление обучения.
Цель обучения
w4
«отчеты, определенные там акты» [00:00]
Цель обучения обозначена клиентом — автоматизация документооборота; менеджер это зафиксировала.
Почему именно сейчас решил обучиться
w3
Вопрос о причинах обращения именно сейчас задан не был.
Клиент понимает роль специалиста, на которого оставлена заявка
w2
«насколько это упростит мне жизнь, а не наоборот» [00:00]
Клиент понимает потенциал нейросетей для своей работы, хотя и с сомнениями.
Какие темы интересуют, какие сложности есть сейчас
w3
«работа с документацией, оформление замечаний, отчетность» [00:00]
Менеджер обозначила актуальные темы и клиент подтвердил интерес к отчётам и актам.
Клиент сам рассказал про свои потребности
w1
«отчеты, определенные там акты» [00:00]
Клиент самостоятельно подтвердил и назвал интересующие его задачи.
Консультант спросил клиента про опыт
w3
Вопрос об опыте работы с нейросетями или в смежных областях не задавался.
У клиента есть опыт работы по интересующей специальности
w1
Опыт клиента с нейросетями не выяснен, так как вопрос не задавался.
Обозначил следующий шаг
0/2
· 0%
Согласована точная дата/время следующего звонка
w4
«где-то в мае месяце, наверное, во второй половине» [00:00]
Конкретная дата и время следующего контакта не были зафиксированы.
условный пункт
Согласована приблизительная дата/время следующего звонка
w2
«Хорошо, услышала вас, тогда сейчас информацию вам продублирую» [00:00]
Менеджер не предложила даже примерную дату перезвона; просто отправит информацию.
условный пункт
Обсуждение цены и формата оплаты
0/4
· 0%
Презентовал стоимость с акцентом на скидке клиента
w3
Стоимость курса не обсуждалась вообще.
Уточнил, какой метод оплаты удобен клиенту
w3
Способ оплаты не обсуждался.
Назвал размер скидки
w2
Скидка не упоминалась.
Презентовал цену до скидки и после
w3
Цена не называлась ни разу.
Предложил ли оплату в моменте
0/1
· 0%
Предложил оформление в моменте
w4
«если вы будете готовы, скажем так, решитесь пойти в обучение» [00:00]
Менеджер пассивно указала на возможность, не предложив оформление здесь и сейчас.
условный пункт
Если выбрана полная оплата — предложил оплатить сегодня
w3
Метод оплаты не выбирался, оплата не обсуждалась.
условный пункт
Если выбрана рассрочка — оформил её на звонке
w3
Рассрочка не предлагалась и не обсуждалась.
условный пункт
Презентация
2/2
· 100%
Сделал презентацию программы обучения
w4
«видеолекция от эксперта-практика… практическое задание» [00:00]
Структура курса (видеолекции, практика, куратор, обновления, доступ навсегда) была описана.
Сделал презентацию формата обучения
w3
«формат у вас будет, Алексей, гибкий… в любое комфортное время» [00:00]
Формат (асинхронный, личный кабинет, гибкий график, 2 месяца при 5–7 ч/нед) разъяснён.
Приветствие и цель звонка
3/4
· 75%
Консультант поздоровался
w2
«Алексей, здравствуйте еще раз» [00:00]
Менеджер поздоровался с клиентом в начале звонка.
Консультант назвал своё имя
w2
«это Эдисон. По поводу нейросетей» [00:00]
Менеджер не представилась по имени в начале звонка; имя «Илона» всплыло лишь со слов клиента позднее.
Консультант озвучил название компании
w2
«это Эдисон» [00:00]
Название компании («Эдисон» = Eduson) озвучено в первой реплике.
Консультант уточнил цель звонка
w3
«По поводу нейросетей, удобно вам сейчас?» [00:00]
Цель звонка обозначена: обсудить курс по нейросетям, уточнено удобство времени.
Программирование
2/4
· 50%
Озвучен блок «знакомство»
w1
«прервались на звонок. Вот, я как раз пока вот» [00:00]
Блок знакомства (кто такой менеджер, что за компания, формат разговора) не был структурированно озвучен.
Озвучен блок «презентация программы»
w1
«там программа, как заявлено на сайте» [00:00]
Менеджер рассказала об основных элементах курса: видеолекции, практика, куратор, обновления.
Озвучен блок «ответы на вопросы клиента»
w1
«куратору вы можете по любым вопросам обращаться» [00:00]
Менеджер ответила на вопросы клиента о формате и обратной связи.
Озвучен блок «варианты оплаты»
w1
Варианты оплаты не были озвучены в ходе звонка вообще.
Профессионализм
2/2
· 100%
Консультант слышит клиента и отвечает по сути
крит
w4
«куратору вы можете по любым вопросам обращаться» [00:00]
На вопросы клиента о процессе обучения и обратной связи менеджер ответила по существу.
Консультант не грубил, не проявлял обиду к клиенту
крит
w5
«Хорошо, услышала вас» [00:00]
Тон менеджера оставался корректным и доброжелательным на протяжении всего звонка.
Работа с возражениями
2/4
· 50%
У клиента есть сомнения или возражения
w1
«пока, наверное, я не готов» [00:00]
Клиент явно высказал, что не готов принять решение.
Количество возражений в звонке
w1
«Мне надо все взвесить, немножко самому познакомиться» [00:00]
Зафиксировано одно основное возражение — «не готов, нужно время».
условный пункт
Количество отработанных возражений
w1
«Угу, я поняла вас. Ну смотрите, я могу вам...» [00:00]
Попытка отработки прервана вопросом клиента; полноценной отработки не последовало.
условный пункт
Каждое возражение отработано (да/нет)
w5
«Хорошо, услышала вас, тогда сейчас информацию вам продублирую» [00:00]
Возражение «не готов» не отработано: менеджер приняла отказ и завершила разговор без аргументов.
условный пункт
Резюме данных от клиента
0/2
· 0%
Повторил / резюмировал потребности клиента
w2
Менеджер не сделала явного резюме потребностей клиента перед или после презентации.
Подытожил, что курс подойдёт клиенту
w3
Вывод о соответствии курса потребностям клиента не был сделан явно.
Алерты по звонку
-
medium
Принятие отказа без отработки
· red_flag
· Нарушает критерий active_persuade; в Oneboost = 0 баллов в секции «Работа с возражениями».
Менеджер провёл короткий повторный звонок без полноценной структуры: пропущены приветственный блок, программирование, выявление потребностей, резюме, презентация цены и попытка закрытия сделки. Возраж
Резюме звонка
Звонок носит информационный характер: менеджер кратко рассказала о формате курса, не провела полноценного выявления потребностей, не презентовала стоимость, не отработала возражение «не готов», не предложила оплату и не согласовала конкретный следующий шаг. Клиент откладывает решение на май.
Решение триажа
confidence: high
нужна ручная проверка
причина: low_score
Транскрипт
Модель: manual ·
Язык: ru ·
Слов: 737 ·
PII скрыто: 0
Speaker 1: Алло. Speaker 2: Алексей, здравствуйте еще раз, это Эдисон. По поводу нейросетей, удобно вам сейчас? Speaker 1: Удобно, да. Speaker 2: Удобно, да, отлично, тогда как раз прервались на звонок. Вот, я как раз пока вот не было с вами общения, уточнила у коллег по поводу курса, да, проговаривала, какие темы будут разбираться. Вот, тут в том мне дали какие рекомендации, что в целом как бы техническую часть по стройконтролю как бы мы там не сильно усилим, да, но с точки зрения какой-то рутины, допустим, работа с документацией, оформление замечаний, там отчетность, сведенияданных там по объекту, это как раз-таки нейросеть может взять на себя. Вот было ли бы вам это полезно, подскажите, пожалуйста. Speaker 1: Думаю, я тоже об этом думал, отчеты, определенные там акты. Speaker 2: Да-да-да, вот это есть там как бы темы, блоки, которые будут затрагивать вот эти вот все моменты. Ну и вы уже в процессе обучения как бы поймете, разберетесь, как этот процесс, скажем так, автоматизировать, чтобы вам было, ну, проще, вот эти вот рутинные операции, операционку убрать. Speaker 1: Илон, пока, наверное, я не готов. Speaker 2: Угу. А почему не готовы? Speaker 1: Мне надо все взвесить, немножко самому познакомиться с процессом и понять, насколько это будет, насколько это упростит мне жизнь, а не наоборот. Speaker 2: Угу, я поняла вас. Ну смотрите, я могу вам... Speaker 1: А, Илона, а вопрос у меня тогда такой еще все равно есть по поводу процесса обучения, как это все происходит? Speaker 2: А по поводу процесса, смотрите, формат у вас будет, Алексей, гибкий, то есть в любое комфортное время у вас будет свой личный кабинет на нашей платформе. В этом личном кабинете вам будет открываться полностью курс, да, вот там программа, как заявлено на сайте. Вот. Вы можете проходить асинхронно, можно брать те темы, которые наиболее сейчас актуальны для вас выборочно. То есть сама теория, она уже записанная, это видеолекция от эксперта-практика, то есть это те люди, которые как раз-таки применяют нейросетки для своей там работы, да, уже в процессе. Вот. Далее к этой теории будет идти практическое задание, где вы опять же на примере теории, ну, подобную задачу решаете, практикуетесь, вот. Доступ к курсу будет оставаться навсегда, доступ к курсу будет идти с последующим обновлением, то есть в будущем, если что-то меняется, там добавляются какие-то нейросетки и прочее, то у вас, конечно, тоже будет всегда актуальная информация в вашем личном кабинете. Speaker 1: Ну то есть по большому счету я изучаю материал, обратной связи какой-то там нет? Speaker 2: Кураторская, кураторская поддержка с нашей стороны, да. То есть вот как бы курс, доступ не ограничен, сам курс в среднем, Алексей, будет примерно по длительности два месяца. Это при нагрузке пять-семь часов в неделю. Вот. Доступ не ограничен, обновление, единственное ограничено - это кураторская поддержка. То есть на протяжении года куратору вы можете по любым вопросам обращаться, спрашивать, какие-то моменты уточнять. Понятно. Вот. В таком, в таком формате, скажем так, это все происходит. Speaker 1: Так, если я решусь, мне где искать точку входа, так скажем? Speaker 2: Если вы решитесь, мы вам сами можем, во-первых, у вас приходило сообщение на WhatsApp, вижу даже прочитано, не знаю, работает оно у вас, не работает, видели?Speaker 1: Нет, оно у меня, я не знаю, он, наверное, сам читает, иногда что-то присылает по-прежнему, но редко грузится. Speaker 2: А, ну вот, возможно, да. Короче, да, я поняла, то есть вы не видели. А Макс у вас есть, подскажите, пожалуйста? Speaker 1: Макс есть, да. Speaker 2: Макс, давайте тогда я вам на Макс продублирую всю информацию касательно курса, да, вот эти все моменты, которые проговорили. Ну вот. Да, если вы будете готовы, скажем так, решитесь пойти в обучение, вы можете мне на Макс написать, либо же повторно оставить заявку, ну и тогда уже либо я, либо кто-то из моих коллег с вами свяжется и проконсультирует дальше там уже по всем этим моментам. Speaker 1: Хорошо, Илон, спасибо. Speaker 2: Вот. Единственное хотела бы уточнить по поводу принятия решения. Вы хотите как бы в ближайшее время это, ну, обдумывать, так сказать, либо же... Speaker 1: Не готов сказать. Скорее всего, это будет где-то, ну, не сейчас, не в ближайшее время. Угу. Где-то в мае месяце, наверное, во второй половине, вот так вот. Прикидывать, интересоваться. Speaker 2: Хорошо, услышала вас, тогда сейчас информацию вам, Алексей, продублирую на Макс, чтобы вы могли ознакомиться. Да, пожалуйста, до свидания. Да, всего хорошего, до свидания. Speaker 1: До свидания.