46287134

КЛИЕНТ: Алло. МЕНЕДЖЕР: Добрый день, [ФИО]. КЛИЕНТ: Да, здравствуйте. (МЕНЕДЖЕР: А) Ну, МЕНЕДЖЕР: это [ФИО] вам набирает из администрации Академии, можете говорить по обучению? КЛИЕНТ: давайте, у меня есть пять минут, а вы сказали пять перезвонят. МЕНЕДЖЕР: вы рассматриваете курс 1С и Эксель? КЛИЕНТ: без Excel. МЕНЕДЖЕР: А просто 1С? МЕНЕДЖЕР: А вы сейчас как бухгалтер работаете? (КЛИЕНТ: да.) МЕНЕДЖЕР: А в бюджете, в коммерции? МЕНЕДЖЕР: хорошо, [ФИО], а каких навыков по 1С бухгалтерии не хватает, что хотели бы прокачать, улучшить. КЛИЕНТ: Первое — это по сотрудникам зарплатное вот это вот всё. МЕНЕДЖЕР: Это еще заработная плата и оплата, да, ага. КЛИЕНТ: Расчет, да, и прием, военкомат, вот это вот всё. МЕНЕДЖЕР: [наложение] Ага. Хорошо. КЛИЕНТ: [наложение] Потом по отчетам, по декларациям… МЕНЕДЖЕР: [ФИО], декларация, что еще? хотелось бы… КЛИЕНТ: что еще можно, по авансовым отчетам еще хотелось бы, наверное, тоже. КЛИЕНТ: Так в целом пока так. МЕНЕДЖЕР: а вы ранее учились онлайн, у вас был опыт или это будет первый? Я хотел КЛИЕНТ: это первое, вообще хотелось бы, конечно, чтобы было какой -то футбэк сразу больше, ну, как бы от реального человека. КЛИЕНТ: Если он у Вас есть, просто в прошлый раз мы что -то общались, по -моему, и говорили, что там очень долго обратная связь идёт, там несостоятельное обучение. МЕНЕДЖЕР: Но здесь за Вами куратор закрепляется на год, с которым Вы взаимодействуете, обсуждаете вопросы, практические [адрес], средняя скорость ответа двенадцать минут. МЕНЕДЖЕР: О, да вы на ближайшее время обучения рассматриваете? КЛИЕНТ: я думаю, что где -то в третьем квартале. Сейчас нет возможности. МЕНЕДЖЕР: третий квартал уже вот... МЕНЕДЖЕР: неделю. КЛИЕНТ: Через неделю, не прям с первого июля, может быть, в середине или в конце. МЕНЕДЖЕР: Понял, хорошо. [ФИО], у нас по формату обучения полностью дистанцировано. то есть вы занимаетесь в то время, когда вам удобно, у вас нет привязки к группе, нет привязки к графику. Курс открывается в полном объеме, все уроки вам доступны, можно начинать с любых, но мы рекомендуем соблюдать структуру обучения, выстроенную от простого к сложному. МЕНЕДЖЕР: Соответственно, доступ к курсу остается навсегда с вами, вы можете в любой момент вернуться, пройти обучение повторно. Курс обновляется четыре раза в год, бухгалтерия, к сожалению, очень часто подвержена различным поправкам, корректировкам. Мы обновляем курс, за обновление вы ничего не доплачиваете. МЕНЕДЖЕР: По длительности это примерно полтора -два месяца. МЕНЕДЖЕР: Как Вам формат? КЛИЕНТ: Ну, мне бы хотелось, конечно, не самообучением заниматься, чтоб меня какой -то куратор вел и со мной это все проходил. МЕНЕДЖЕР: так и будет. То есть здесь не будет такого, что, знаете, мы с Вами созвонились МЕНЕДЖЕР: и вместе с [ФИО] смотрим лекцию, и Вы в этот момент задаете вопросы. МЕНЕДЖЕР: Здесь Вы заходите, смотрите теорию, решаете практику, закрепляете на тренажере. После [адрес], написали к куратору. Здесь (КЛИЕНТ: А) лекции… КЛИЕНТ: то есть сначала у нас проходят какие -то общие лекции, да, мы слушаем, как бы, куратора или (МЕНЕДЖЕР: вы) как? МЕНЕДЖЕР: слушаете преподавателя, кто на лекции. МЕНЕДЖЕР: Преподаватели — это действующие бухгалтера, куратор — это не бухгалтер, куратор (КЛИЕНТ: Так,) (КЛИЕНТ: понятно.) — это сотрудник нашей Академии. КЛИЕНТ: [ФИО]. А как эти лекции проходят, в каком формате? МЕНЕДЖЕР: [ФИО] видео. КЛИЕНТ: А, просто видеозаписанные? за (МЕНЕДЖЕР: Да,) внимание. (МЕНЕДЖЕР: да,) (МЕНЕДЖЕР: да.) КЛИЕНТ: Понятно. МЕНЕДЖЕР: такой формат, как он. КЛИЕНТ: [наложение] это как бы полностью самообучение получается, да? Да, МЕНЕДЖЕР: да, конечно, да, как (КЛИЕНТ: я) и большинство (КЛИЕНТ: поняла) онлайн (КЛИЕНТ: вас.) -курсов. КЛИЕНТ: [ФИО], да, я поняла вас. МЕНЕДЖЕР: Да, если говорить про программу, мы здесь разбираем абсолютно все участки, то есть все десять, которые есть в 1С -бухгалтерии, мы сами здесь и на теории узнаем, и на практике, и на тренажере закрепим, и научимся настраивать 1С -бухгалтерию под определенный тип предприятия. По авансовым отчетам здесь все есть, расчеты с подотчетными личными лицами, оформление выдачи средств под отчет, то есть нужно уметь создавать документы выдачи наличных из кассы, списание с расчетного счета на корпоративную карту или личный счет с правильным ви[адрес], МЕНЕДЖЕР: ввод и обработка самого авансового отчета, изучаемые закладки, авансы товара и прочее, работа с НДС в авансовых отчетах, тоже есть контроль расчетов. Если говорить про расчет зарплаты оплаты труда, здесь этот навык требует высокой квалификации, так как ошибки здесь могут привести к серьезным последствиям для компании и сотрудников. Мы здесь научимся делать первоначальную настройку учета, ведение кадрового учета, то есть там базовый навык — это создание кадровых документов на прием на работу, кадровый перевод, увольнение, в них нужно указывать должность, оклад, график работы, надбавки, личные данные сотрудника, научимся производить расчет зарплаты, уметь начислять зарплату, отпускные и больничные, также различные надбавки и компенсации, расчет обязательных платежей сюда входят расчеты удержания НДФЛ, в том числе по прогрессивной шкале, а также расчеты начисления страховых взносов, пенсионные и медицинские соцстрахования. Ну и знания законодательства, то есть должны быть в курсе МЕНЕДЖЕР: и налоговом законодательстве, касающихся оплаты труда, МЕНЕДЖЕР: удержания, например, алиментов и налогов, ну и налоговая декларация и отчетность, то, что Вы выделили. Здесь тоже у нас есть проверка данных перед закрытием, закрытие месяца, формирование отчетов, использование сервисов отчетности, это, например, важно уметь пользоваться не встроенными сервисами для сдачи отчетности, например, 1С отчетность, а также инструментами проверки, какие -то контрольные соотношения вот ну и помимо этого здесь есть участки по основным средствам МЕНЕДЖЕР: валютные операции учет банковских кассовых операций закрытие периода учет мат[ФИО] и аренды учет товаров учет работы услуг вот по итогу курса у вас три документа диплом от нашей академии Eduson сертификат 1с и удостоверение повышения квалификации. МЕНЕДЖЕР: Как Вам программа? МЕНЕДЖЕР: Она закрывает все вопросы по 1С. У нас бухгалтеры приходят, которые, знаете, там либо в бюджетной организации были, либо там в коммерческой, которые работали на «семерке», либо там просто имеют определенную специфику деятельности, что отвечали за несколько участков в рамках работы, да, хоть и бухгалтером там 10 лет работают, но там компания, не знаю, увеличилась, либо они переходят в другую компанию, и там нужно отвечать за все участки. И вот этот курс, он закроет все вопросы, у вас не будет никаких здесь пробелов, вы будете иметь четкое понимание, как работать с каждым участком, что -то забыли, вы всегда можете вернуться повторить, потому что десять участков – это много, в каж[адрес], деталей, и (КЛИЕНТ: Да,) сложно (КЛИЕНТ: это) (КЛИЕНТ: понятно.) держать это всё в голове, поэтому все студенты используют наш курс как, знаете, такую базу знаний, к которой можно всегда вернуться. КЛИЕНТ: Ясно. [ФИО], простите, мне там параллельно идет звонок по работе, но вы можете мне в WhatsApp или в Telegram еще написать? МЕНЕДЖЕР: Я (КЛИЕНТ: нет.) вас в Телеграме просто не смог найти по номеру телефона. МЕНЕДЖЕР: Вот, а может, могу вам завтра набрать с утра. КЛИЕНТ: Я просто хотела бы всю информацию получить где -то в текстовом формате. (МЕНЕДЖЕР: Давайте) И... (МЕНЕДЖЕР: я) Да, МЕНЕДЖЕР: [наложение] вам на почту направлю, шило у вас четыреста десять. КЛИЕНТ: [наложение] давайте туда, спасибо. МЕНЕДЖЕР: [наложение] Всё, я сейчас пришлю, а вам завтра утром наберу. Хорошего дня! До свидания! КЛИЕНТ: Да, до свидания.