======================================================================== Call ID: c99cdd8f-cf5a-4cf0-a5b1-09a43287b173 Deal ID: - Created: 2026-06-28T12:12:33 Original filename: comagic_cb150082a572f8f14ba984c643a9317d Duration (sec): 362.52 Product: - Stage: - Manager: - UTM source: - UTM campaign: - Overall score: 44.1 / 100 ======================================================================== [00:00] КЛИЕНТ: Ага. [00:01] МЕНЕДЖЕР: [ФИО], меня зовут [00:03] КЛИЕНТ: возвращаться. [00:06] МЕНЕДЖЕР: [ФИО], звоню вам от онлайн академии Eduson, вы у нас получили скидку на обучение по нерешителям, плюс есть помощник в подарок у вас идёт. [00:18] КЛИЕНТ: я вот это, это подробнее. [00:22] МЕНЕДЖЕР: Да, [ФИО], вот звонил как раз обсудить направление. И далее уже, если вам будет интересно, то в удобное время просьба специалистов свяжется с нами подробнее рассказать о программах обучения и на все вопросы ответить.Да, [00:39] МЕНЕДЖЕР: [ФИО], подскажите, пожалуйста, почему в целом заинтересовало вас обучение? [00:44] КЛИЕНТ: думаю, что сейчас есть свободное время, если есть свободное время, то как бы можно поучиться, оно всегда пригодится. [00:52] МЕНЕДЖЕР: то есть это для вас вот такой подход, да, что не первый обычай? [00:56] КЛИЕНТ: да, как бы, а вы же никогда речи не выдали, если человек хочет узнать, что он развивается. [01:03] МЕНЕДЖЕР: Согласна с вами, в любом возрасте это актуально. [01:05] КЛИЕНТ: Да, да. [01:08] МЕНЕДЖЕР: Согласна с вами. [ФИО], а подскажите, пожалуйста, вот у нас просто есть курсы по нейросетям, есть такие более обобщенные, да, то есть, ну, чтобы познакомиться с нейросетями, то есть там и для создания контента, и для написания фронтов, то есть такой достаточно расширенный список, да, как можно использовать, а есть более такие специализированные, да, то узконаправленные. Вот подскажите, пожалуйста, Вы бы хотели там, допустим, для работы использовать по своей специальности какой -то, или вот, наоборот, познакомиться. [01:40] КЛИЕНТ: Просто познакомиться даже, потому что я с этим не знакома, как скажем. [01:45] МЕНЕДЖЕР: Угу, то есть не было, да, опыта, не использовали еще? [01:48] КЛИЕНТ: Нет, нет, нет, трупа -то не было, поэтому почему бы не узнать, что это вообще такое? Тем более, дети растут, их лучше санитарно. [01:59] МЕНЕДЖЕР: будет полезно, я думаю. Хорошо. [ФИО], а подскажите, пожалуйста, вот, ну, просто познакомиться, да, то есть, ну, редко, когда люди на самом деле готовы вкладываться и временем, да, и финансами, вот просто так, да, ради любопытства, скажем так. Может быть, все -таки вот какие -то дополнительные источники дохода хотелось бы, да, или там оптимизировать какие -то. [02:20] КЛИЕНТ: конечно, это всегда охота, конечно, [02:22] МЕНЕДЖЕР: То есть не исключается такую возможность, да, это понимать. [02:26] КЛИЕНТ: да, это [02:27] МЕНЕДЖЕР: Ага, да, [02:28] КЛИЕНТ: всегда хоть как бы весело. [02:30] МЕНЕДЖЕР: согласна, есть такие тоже тенденции, сейчас люди действительно задумываются над тем, чтобы еще как -то себя подстраховать, потому что, к сожалению, стабильности сейчас мало в нашем мире. [02:43] МЕНЕДЖЕР: Расскажите, [ФИО], подскажите, какой опыт работы работаете сейчас, с кем работаете? [02:49] КЛИЕНТ: Ну, я работал некогда в связи с продавцом, так скажем. [02:52] МЕНЕДЖЕР: Угу, в продажах, ну это… [ФИО], [02:54] КЛИЕНТ: я как бы не работаю, и не такая возможность. [02:59] КЛИЕНТ: Поэтому, как бы, чего -то узнать новое, как -то, не знаю, развиться. [03:05] КЛИЕНТ: Потому что это же все в наше время как бы еще идет шагать вперед, а мы сидим и ничего не знаем. [03:11] МЕНЕДЖЕР: Угу, ну да, да, то есть заменяются уже какие -то процессы, к которым все привыкли, на какие -то уже стратегии. совершенно новые, другие, и действительно нужно быть в курсе, да, чтобы пользоваться всем этим. Хорошо, и, [ФИО], тогда я бы Вам, наверное, предложила рассмотреть у нас есть курс, он так и называется «Мейросеть на практике». То есть вот то, о чем я озвучила, да, то есть это и создание картинок, видео, аудиоформата, работа с текстом, написание фрунтов, ну, то есть вот в целом познакомиться со всеми, так скажем, видами возможных сейчас вариантов и действительно научиться их применять либо для себя в какой -то бытовой жизни, либо для учебы, либо, может быть, действительно как -то подрабатывать, да, вот, например. Ну, просто как пример вам расскажу, у нас очень часто именно вот там берутся по созданию картинок, видео, и работают просто фрилансеры, допустим, вот на тех же самых новых маркетплейсах создают карточки товаров. Вот. То есть, ну, можно и как графический дизайнер, да, то есть на это больше времени уходит, нужно изучать графические дизайны и так далее, а можно вот сгенерировать с помощью нейросетей тех же самых, и, соответственно, всё это значительно быстрее и проще без, так скажем, того, чтобы вникать в какие -то вот уже более такие узкие, да, направления. [04:34] КЛИЕНТ: Угу, угу, угу, угу. [04:37] МЕНЕДЖЕР: по формату это онлайн, то есть это получается уроки в записи, но в графе по расписанию нет, то есть занимайтесь, когда Вам удобно, в любое время, доступ навсегда остается в курсе. И у нас еще есть такая задача, да, то если для Вас вопрос актуален, мы помогаем либо найти какие -то первые заказы, вот именно как фрилансеру, либо, соответственно, нам могут содействовать именно с трудоустройством, то есть помогаем резюме создать, ну, это сейчас, я думаю, Потому что всё -таки новая сфера всегда требует помощи какой -то, вот именно в плане садоводка. [05:17] МЕНЕДЖЕР: [ФИО], тогда сориентируйте по времени, пожалуйста. [05:22] КЛИЕНТ: Так, ну, по времени, как бы, ну, я не знаю, пока… А у какое мнение? [05:28] МЕНЕДЖЕР: с [ФИО], да, вот разница получается плюс три часа, да, к [адрес] у Вас? [05:32] КЛИЕНТ: да. Но уже не стоит стоять [05:35] МЕНЕДЖЕР: с одиннадцати до девятнадцати работают эксперты, в любое время могут связаться. [05:40] КЛИЕНТ: был все время ближе к обеду. [05:42] МЕНЕДЖЕР: – [ФИО], а это вот когда приблизительно, сегодня, завтра, в какое время? [05:47] КЛИЕНТ: Так, давайте, наверное, завтра никак, потому что у меня компьютер в деревне. Завтра на него вечером привезут, послезавтра как бы я готова. [05:57] МЕНЕДЖЕР: это у нас получается вторник. [06:00] МЕНЕДЖЕР: Раньше никогда не получал никакой